8月23日下午,新華粵集團在九樓會議室舉行了2022年“金秋助學”捐助儀式。集團黨委書記、總經理劉陽,集團黨委副書記、工會主席謝錫海出席捐助儀式并為受助學生發放助學金。2022年“金秋助學”捐助活動資助21戶困難員工家庭共33名學生,發放助學金3.5萬元。
會上,受資助的家長和學生代表先后發言。受助學生表示將繼續以夢為馬、不負韶華,以更加優異的成績和表現回報家庭、回饋社會;受助家長代表表示將繼續立足崗位,練好基本功御寒冬,共同為新華粵高質量轉型發展添磚加瓦。
劉陽書記代表集團對取得佳績的各位學生和員工家長們表示衷心的祝賀。他指出,新華粵集團多年來堅持開展各項“特殊暖心工程”,證明新華粵這個大家庭是有情懷、有溫度的。劉陽書記對受助的員工家庭提出了三點希望。一是希望受助的學生要懂得感恩家庭、感恩父母。越是困難的家庭供子女讀書越要付出更多的汗水和心血,作為子女要理解家庭和父母的艱辛,家庭和父母永遠都是你們成長道路上的堅強后盾,要把這份感恩之心轉化為不懈努力的動力。二是希望受助的學生要懂得感恩社會。中國是人民的國家,在你們的成長道路上,國家社會有各種渠道、各項優惠、幫扶政策提供幫助。三是希望受助的學生要懂得感恩企業。受疫情和國內外形勢的影響,社會經濟下滑已不可避免,新華粵集團積極響應國家“六穩”“六保”的號召,在企業產銷量及效益大幅下滑的情況下對員工堅持“保吃飯”,但各單位員工的整體收入不可避免有一定下降。在這種艱難的時刻集團黨委和工會沒有忘記我們這些困難員工群體,堅持開展各項“特殊暖心工程”,并且比往年力度更大。
劉陽書記強調:一是目前新華粵各單位的生產經營都受到很大的壓力,但只要我們繼續堅持和發揚新華粵吃苦耐勞、努力拼搏的精神,團結一心,同舟共濟,新華粵集團必然可以跨過一道道坎。二是新華粵集團將繼續深化改革,以符合內外國際形勢、社會經濟的發展,目的是讓集團和各單位在未來發展得更好。無論主業單位或二次改制單位,我們都要共同努力維護和創造新華粵集團的整體利益以保持長期穩健良好發展,最終實現陳炳琳董事長提出的“六為四共”核心價值觀及共同追求。
各單位負責人、工會主席、工會干事、受助學生及家長等50多人參加了會議。謝錫海主席主持會議。
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