沒有任何明顯的征兆，三個月以來硝煙彌漫的國美控制權(quán)之爭終告一段落。

　　在億萬人瞠目結(jié)舌的注視下，國美創(chuàng)始人黃光裕和國美現(xiàn)任董事長陳曉拼盡全力，在9月28日打了一場頭破血流的拳賽后，未分勝負。正當坊間傳聞黃光裕還有可能發(fā)起另一輪攻勢，雙方卻在11月10日脫掉拳套，擊掌言和：國美同意任命律師鄒曉春和黃光裕的妹妹黃燕虹分別擔任執(zhí)行董事和非執(zhí)行董事。

　　洞悉無法通過臨時股東大會將陳曉攆走后，黃光裕以退為進，和陳曉、貝恩資本董事總經(jīng)理竺稼重新走到了一起。但這場足以載入中國商業(yè)史冊的戰(zhàn)爭，絕非以伶牙俐齒的談判就可輕易終結(jié)。雙方精心炮制的表面平靜，絕不能掩蓋問題的本質(zhì)：新老董事會主席之間的敵意是如此之深，除非一方撤離出局，否則無法真正實現(xiàn)和平。

　　很難相信蠻橫的黃光裕會善罷甘休。但實力上的接近讓他無法在兩三個回合就可將對手擊倒，步步推進或許才是最佳戰(zhàn)略。這場創(chuàng)始股東與職業(yè)經(jīng)理人之間的戰(zhàn)爭什么時候才能真正劃上句號?中場休息顯然不會維持太久，劍拔弩張仍在繼續(xù)，只是從聚光燈下轉(zhuǎn)至幕后，雙方微妙的不穩(wěn)定關(guān)系或?qū)⒊掷m(xù)，直至發(fā)展成一輪暗戰(zhàn)大幕。

　　【連橫合縱】

　　拋開一切個人因素和口水戰(zhàn)，黃光裕認為自身大股東權(quán)益未得尊重的核心矛盾主要在于：黃氏家族占有約三分之一股權(quán)，在董事局中卻只有一個有效利益代言席位——伍建華，而貝恩轉(zhuǎn)股后僅持有國美股權(quán)約十分之一，卻在董事局中擁有4個利益代言席位，如果再加上持股1.47%的陳曉(這還不包括其董事會其他堅定支持者)總共會達到至少5個利益代言席位。這種局面很難令黃接受。

　　接近黃光裕的知情人士向本刊透露，在8月份以前，黃光裕多次提名黃燕虹加入董事會并出任總裁，黃燕虹甚至在陳曉辦公室央求其“在公司治理方面帶帶我吧，你還是董事會主席，已經(jīng)53歲了，只希望能在退休前給我們一些鍛煉機會，”均被陳曉以借口拖延，而陳在媒體上“魚死網(wǎng)破”的言論更加深了黃光裕的猜忌，直接導致了之后的口水戰(zhàn)和臨時股東大會。

　　在9?28決戰(zhàn)前夕，陳曉、杜鵑和竺稼曾齊聚北京，坐在一起面議解決之道。希望避免臨時股東會的陳曉同意了黃光裕關(guān)于提名鄒曉春和黃燕虹進入董事會的要求，前提是保持現(xiàn)有管理團隊穩(wěn)定，即通過增加董事的方式來實現(xiàn)。但那時的黃光裕認為自己有能力通過臨時股東大會將陳曉踢出局。不過事實證明，身處獄中的他顯然高估自己了。

　　10月，三方再次坐在了一起。拋掉之前的一切敵意與怨恨，重新談判。一位參加過談判的國美高管向記者指出，盡管雙方都有善意，但對國美的核心問題難以統(tǒng)一，難以作出實質(zhì)性讓步，這便是陳曉的去留問題。陳曉和竺稼顯然要堅持管理層的穩(wěn)定，“其他一切都好談，”其間，再次同意增加兩個董事會席位以讓鄒曉春和黃燕虹加入。

　　已排除了攤薄風險的黃光裕只希望陳曉離開，“其他事情都是次要的。”談判的進展亦讓黃家十分不滿意，“在談判的態(tài)度上，黃光裕認為陳曉的策略顯然就是拖延，拖延自己離開國美日子的到來，”一位接近他的知情人士向本刊表示。于是在10月下旬，談判棋至糾結(jié)時刻，杜鵑甚至委托其發(fā)言人向外界宣稱將分離非上市門店，以期增加對陳曉和竺稼的壓力。

　　根本問題上的分歧讓和解的希望看上去非常渺茫。媒體們紛紛猜測說黃光�；蛟S將再次發(fā)起臨時股東大會，并將國美電器非上市門店從上市公司管理下分離出來，不過人們的猜測并未變成現(xiàn)實。身陷囹圄的黃光裕當然明白，在錯失臨時股東大會將陳曉一次性攆出董事會的最好機會后，已無望讓陳迅速離開。而再發(fā)動一輪臨時股東會，或者分離門店，代價都太大了，況且，還不一定成功。

　　毋庸置疑，黃光裕畢竟是一位身經(jīng)百戰(zhàn)的商場老手，不會輕易為情緒所控。盡管認為陳曉喧賓奪主，在臨時股東大會罷免提案被否決后，他還是保持著相當?shù)睦硇浴＝酉聛�，黃開始重新拉攏對于國美電器另外一個重要的攪局者，貝恩資本——重選竺稼為非執(zhí)行董事的時候，他亦投出贊成一票，全然忘記曾炮轟貝恩資本為“門口的野蠻人”后。“他們的確在向我們示好，”貝恩資本一位分析人士向本刊指出。

　　也正是因黃光裕對于自身實力的權(quán)衡，讓他在11月初接受了陳曉的和解方案。11月10日深夜10點，陳曉在與杜鵑、竺稼通了十幾個電話后，終于吩咐公司發(fā)布公告：已與黃光�？刂频腟hinning Crown Holdings Inc簽署諒解備忘錄，建議把國美董事局席位從11個增加到13個，同意任命律師鄒曉春和黃燕虹分別擔任執(zhí)行董事和非執(zhí)行董事——雙方公告后的第二天，國美電器股價大漲19%。

　　“這不是一個非常穩(wěn)定的局勢，不能擔保以后不再出問題，但總的來說，我們還是往前走了一大步。”貝恩資本上述知情人士向本刊這樣評價到。

　　【更得體的出局】

　　在經(jīng)歷代價不菲的臨時股東大會之后，黃光裕發(fā)現(xiàn)入獄前那種呼風喚雨的感覺一去不返。原因之一是沒有足夠有能力且值得信任的部下，能取代陳曉在投資者心目中的地位，甚至無法代替他本人與陳曉周旋;而即使在黃光裕家族內(nèi)部，其母曾嬋貞、其妹黃秀虹、黃燕虹及剛出獄的夫人杜鵑之間，主戰(zhàn)主和的聲音亦不統(tǒng)一，令外人無法獲悉誰才是黃光裕真正的代言人。而身處看守所中、尚未轉(zhuǎn)入監(jiān)獄中的黃光裕，亦無法控制、辨別和信任身邊的一切。

　　這種信任在四年前曾經(jīng)出現(xiàn)，當時，黃光裕公開欽佩陳曉這位對手和下屬的思想深度和職業(yè)素養(yǎng)。黃光裕還與前國美電器總經(jīng)理張志銘及何炬上演過類似的友誼，這些友誼均已失敗告終。即使是自己的妹夫張志銘，也因為缺乏股權(quán)激勵和猜忌而出走，黃的這種不信任感甚至蔓延到他的家族內(nèi)部，“他會認為所有的人都是沖著他的錢去的。”一位在黃光裕入獄后，還接近過他的人士向本刊指出。

　　盡管沒有最終實現(xiàn)目標，黃光裕還是以進為退，讓董事會增加了自己的親信。“他一直希望董事會有什么事情不能瞞著他，同時他希望鄒曉春和黃燕虹能在公司直接傳達和體現(xiàn)他的意志，在被陳曉控制了公司一年多后，這是他需要去重建的。”接近黃光裕的人士對記者說，而鄒曉春在獲任執(zhí)行董事后向本刊表示，“希望這是一個非常良好的開端。”

　　不過，長期遠離權(quán)力中心并不符合創(chuàng)始股東的性格，黃光裕勢必追求更多的訴求，微妙而不穩(wěn)定的關(guān)系，預示著雙方的角力還將存在。但在很長一段時間里，投資者仍將視陳曉為最合適經(jīng)理人的思維不會改變。與過去黃家獨大的局面不同，投資者們已經(jīng)有能力去影響管理層的變更了。而解開投資者死結(jié)的方式，就是黃光裕必須表明自己不僅具備開戰(zhàn)必勝的能力，還擁有放棄國美電器作為家族企業(yè)血脈的胸襟。

　　而在經(jīng)歷了臨時股東大會的沖擊后，陳曉在國美公司一年多來矗立的根基受到動搖了。他曾經(jīng)成功地讓管理層和公司都相信，自己有能力將黃光裕逐走，并推動這艘航母向更為透明的現(xiàn)代公司轉(zhuǎn)型，但最終事實讓很多人有些后悔站錯隊了：陳曉已沒有能力將黃家的股份攤薄了，要是黃老板真回來了，他們這些老部下該怎么面對?

　　陳曉更得體的出局在很多人看來或?qū)⑹潜厝唤Y(jié)局，但到底何時離開?就目前而言，仍是個迷團。有意思的是，接近陳曉的人向本刊指出，對于國美這次談判和解，陳覺得結(jié)果不甚理想。但至少能讓他騰出手來關(guān)注國美的日常經(jīng)營了，因為不管是黃光裕還是陳曉，他們還有一個共同的敵人：蘇寧。
　　（環(huán)球企業(yè)家 張育群）